No nos es posible ir más allá de lo que el sistema nos permite; la cultura es frontera y límite. Un equipo no puede ir más allá de lo que el sistema le permite, a menos que sean capaces de entenderlo, leerlo y reconocer las dinámicas propias de la cultura de la organización. En las sesiones 15 y 16, nos adentraremos en el tema de cultura, liderazgo y equipos.
A continuación les comparto vídeos, presentación y guías de trabajo para las dos sesiones.
